طبل و درمان‌های شمنی در هیئت مدیره‌های آمریکا؟
تصویر گومبیک 

چند صد سال پیش، در مناطق وحشی و بیابان‌ها و تپه‌های سنگی آمریکا، مردم بومی در جستجوی بینش و جهت در زندگی خود و درک خود معنوی به طبیعت بکر می‌رفتند.

امروزه، به احتمال زیاد با یک مدیر ارشد کسب و کار در کنار آتش و در حالی که همکارانش در حال کاوش در طبیعت بکر خود هستند، ملاقات خواهید کرد؛ جایی که آنها خلاقیت خود را لمس می‌کنند، روابط قوی‌تری برقرار می‌کنند و به دنبال بینش‌هایی در مورد چشم‌انداز، فلسفه و مسیر آینده شرکتی که در آن کار می‌کنند، می‌گردند.

این «شمنیسم جدید» در دفاتر شرکت‌ها است و محبوبیت آن رو به افزایش است. برای مثال، غول ورزش و تفریح، نایک، اکنون اسپانسر سفرهایی به اعماق جنگل‌های بارانی آمازون برای کارکنان خود می‌شود تا با شمن‌های باستانی همکاری کنند که به آنها نشان می‌دهند چگونه آینده خود را «تغییر» دهند و تمرکز جدیدی برای سازمان خود ایجاد کنند.

حتی دانشمندانی که تا همین اواخر به چنین ایده‌ای می‌خندیدند، اکنون از تکنیک‌های شمن‌شناسی برای کمک به فرآیند خلاقانه‌ی پشت تحقیق و توسعه استفاده می‌کنند. دکتر ایو بروس، جراح پلاستیک و ترمیمی و متخصص پزشکی محترمی است که در بالتیمور، ایالات متحده آمریکا مشغول به کار است. سه سال پیش، هنگام تعطیلات در اکوادور، دکتر بروس متوجه شد که دچار تب وحشتناکی شده است. رهبر گروه او را نزد یک شمن آندی برد که با استفاده از دود، سرود و دعا او را درمان کرد. روز بعد، او نه تنها از رختخواب بیرون آمد، بلکه برای پیاده‌روی در جنگل بارانی آماده شد.

دکتر بروس، که از بهبودی فوری او مبهوت و شگفت‌زده شده بود، می‌گوید: «این تجربه فراتر از تصور من بود.» او پس از مطالعه هنر شمنیسم در طول چندین سفر به آمریکای جنوبی، به اولین زن غیرکچوا تبدیل شد که به حلقه یاچاک‌ها، شمن‌های پرنده‌مانند کوه‌های آند مرتفع، راه یافت.


گرافیک اشتراک‌گذاری از درون


او اکنون از تکنیک‌های تغییر شکل و سایر تکنیک‌های شمنی با بیمارانش استفاده می‌کند تا به آنها کمک کند آن بخش از وجودشان را که از آن ناراضی هستند، پیدا کنند و قبل از تلاش برای برداشتن یا پوشاندن آن با جراحی، دیدگاه خود را نسبت به آن تغییر دهند. او می‌گوید: «اغلب وقتی افراد به دنبال تغییر فیزیکی هستند، بیشتر می‌خواهند. من می‌توانم به تسهیل تغییر در سطح عاطفی و معنوی کمک کنم.» او با ائتلاف تغییر رویا، سفرهایی را در آند و آمازون رهبری می‌کند. در خانه، او کارگاه‌هایی در مورد تکنیک‌های شمنی - کار رویا، روان‌کاوی و سفرهای روحی - برگزار می‌کند. دکتر بروس می‌گوید: «من افرادی را دیده‌ام که از میگرن، درد مزمن و افسردگی شفا یافته‌اند. فکر نمی‌کنم هیچ بیماری وجود داشته باشد که شمنی‌گرایی نتواند آن را درمان کند.»

شفا درمانی

در بریتانیا، متخصصان شمنی مانند ورا واترز اکنون با ادارات خدمات اجتماعی همکاری می‌کنند تا تغییر شکل‌های بوروکراتیک را تسهیل کنند و با بردن «خانواده‌های دارای مشکل» در هفته‌های دسترسی آزاد که تکنیک‌های شفای شمنی بخش عمده‌ای از برنامه است، از بهبودی مراجعین خود حمایت کنند.

ورا در بنیاد مطالعات شمنی مایکل هارنر، مرکز مطالعات شمنی اسکاندیناوی و مرکز بال عقاب در لندن، ضمن کار به عنوان مشاور و مددکار اجتماعی، آموزش دید. او تصمیم گرفت علایق حرفه‌ای و شمنی خود را با هم ترکیب کند تا برنامه درمانی جدید خود را برای خانواده‌های در بحران معرفی کند و در عرض ۱۸ ماه، اکنون چنان موفق است که انجمن تعطیلات خانوادگی رویکرد او را به عنوان نیروی هدایتگر برنامه تعطیلات درمانی خود پذیرفته است و کار او حتی در پارلمان بریتانیا به عنوان الگویی جدید برای حرفه‌های مراقبتی مورد توجه قرار گرفته است.

در سوی دیگر این طیف، «مربیان معنوی شخصی» مانند نیک ویلیامز، نویسنده‌ی ... کاری که برای انجامش به دنیا آمده‌ایماو، بنیانگذار پروژه «قلب در محل کار» و مدیر بخش «جایگزین‌ها» در سنت جیمز، مرکز پیشرو لندن برای سخنرانان عصر جدید و معنوی، با کارمندان و گروه‌های مختلف در یک سازمان همکاری می‌کند تا به آنها در یافتن «چشم‌انداز» خود از شرکتی که می‌خواهند در آن کار کنند، کمک کند. تکنیک او بی‌شباهت به مشاوره پلاسیتاس (که به عنوان یک بحث تشخیصی عمیق و صمیمانه تعریف می‌شود) نیست که توسط شمن‌های کوراندرو مایا و پرویی استفاده می‌شد.

آیا شمنیسم می‌تواند در کسب و کار مفید باشد؟

شمنیسم یکی از قدیمی‌ترین اعمال روانی-معنوی شناخته شده برای بشر است. شواهد باستان‌شناسی اخیر از آفریقا نشان می‌دهد که رویکرد شمنیسم ممکن است قدمتی تا ۴۰۰۰۰۰ سال داشته باشد - یعنی آغاز اولین انسان‌های اولیه. قدمت سایر آثار باستانی، مانند نقاشی‌های غار در لاسکو در فرانسه، که به وضوح فعالیت‌های شمنیسم را به تصویر می‌کشند، به طور دقیق تا ۳۵۰۰۰ سال تخمین زده شده است. اکثر باستان‌شناسان این تفاوت را (هرچند تفاوت بزرگی است) نادیده می‌گیرند و به یک فرهنگ شمنیسم تثبیت‌شده در این کشور، اروپای شمالی، آمریکای شمالی، استرالیا و در واقع در سراسر جهان اشاره می‌کنند که قطعاً ۵۰۰۰۰ تا ۱۰۰۰۰۰ سال پیش شکوفا بوده است.

با این حال، شیوه‌های آن هنوز در اکثر جوامع جهان رایج است و تکنیک‌هایی که از آنها استفاده می‌کند، در حال حاضر بسیار معتبر و مفید برای تجارت هستند. به عنوان مثال، عمل شمنی «سفر» را در نظر بگیرید. شمن با ضرب آهنگ یکنواخت طبل، اراده می‌کند که روحش بدنش را ترک کند و برای ملاقات با یاران و مشاوران در «جهان‌های دیگر» معنوی سفر کند و اطلاعات، شفا و هدایای پیشگویی و نبوت را برای مردم قبیله‌ای که به آنها خدمت می‌کند، به ارمغان بیاورد.

برای محیط‌های اداری مدرن، دور از ذهن و بی‌فایده به نظر می‌رسد، درست است؟ دوباره فکر کنید.

علم اکنون نشان داده است که ریتمی که طبل با آن نواخته می‌شود، منجر به تغییر عمیق و ظریفی در آگاهی می‌شود که بر محدودیت‌های مغز منطقی غلبه می‌کند و به اطلاعات شهودی‌تر، جامع‌تر و رؤیایی‌تری دسترسی می‌دهد.

این دقیقاً همان تغییری است که برای فعالیت‌های خلاقانه‌ی «طوفان فکری» مورد استفاده در توسعه‌ی محصولات جدید یا ایجاد کمپین‌های تبلیغاتی، برای پیش‌بینی یک جهت استراتژیک جدید برای یک سازمان، یا برای تدوین سیاستی جهت انطباق با تغییرات اجتماعی، فرهنگی و محیطی، مورد نیاز است. این نوعی تجربه‌ی موفقیت‌آمیز «یافتم» است که جیمز واتسون آن را به عنوان منجر شدن به کشف الگوی مارپیچ دوگانه‌ی DNA از طریق ورود یک «ایده‌ی غیرپیش‌پاافتاده» در یک روز توصیف کرد، در حالی که ذهن منطقی او در غیر این صورت مشغول رویاپردازی و طراحی بی‌هدف روی دفترچه یادداشت بود.

همه چیز با یک ایده شروع می‌شود

ایده اساسی پشت تمام تکنیک‌های شمنی این است که همه چیز با یک ایده شروع می‌شود. فرقی نمی‌کند که یک ساختمان جدید، یک محصول جدید یا یک کمپین بازاریابی جدید باشد - قبل از اینکه هر یک از آنها به واقعیت تبدیل شوند، ابتدا باید بینش خلاقانه‌ای در مورد چگونگی ظاهر آن نهاد جدید داشته باشید. این حوزه مغز غیرمنطقی است. تنها پس از این فرآیند، طرح می‌تواند شکل فیزیکی به خود بگیرد. این روشی است که همه انسان‌ها آینده خود را خلق می‌کنند.

انیشتین گفت: «تخیل از دانش مهم‌تر است».

شمن‌های شوآر آمازون می‌گویند: «جهان همان چیزی است که در خواب می‌بینید».

البته می‌توانیم هر آینده‌ی ممکنی را تصور کنیم -- برای خودمان، شرکتمان، جامعه‌مان، یا برای کل جهان (در واقع، وقتی هر یک از ما تغییر کنیم، جهان نیز به تبع آن تغییر خواهد کرد) -- تنها چیزی که لازم است، آزادسازی خلاقیت برای تسهیل این رؤیاپردازی است.

اما گاهی اوقات این آزادی به سختی به دست می‌آید -- تا حدودی به دلیل سیستم‌هایی که در تجارت مدرن ایجاد کرده‌ایم، یا نیاز به کسب سود یا راضی کردن سهامداران.

یک داستان نسبتاً سرگرم‌کننده‌ی شمنی این نکته را روشن می‌کند:

حکمت قبیله‌ای لاکوتا که نسل به نسل منتقل شده، می‌گوید وقتی متوجه می‌شوید که سوار بر اسب مرده‌ای هستید، بهترین استراتژی پیاده شدن از اسب است.

با این حال، در دنیای مدرن ما، طیف وسیعی از استراتژی‌های بسیار پیشرفته‌تر اغلب به کار گرفته می‌شوند، مانند:

* خرید شلاق قوی‌تر.

* تعویض سوارکاران.

* تهدید اسب به اخراج از باشگاه.

* تعیین کمیته‌ای برای مطالعه اسب.

* ترتیب دادن سفر به کشورهای دیگر برای دیدن اینکه دیگران چگونه اسب مرده سوار می‌شوند.

* پایین آوردن استانداردها به طوری که اسب‌های مرده هم بتوانند در آن گنجانده شوند.

* طبقه‌بندی مجدد اسب مرده به عنوان "اسب زنده دارای اختلال".

* استخدام پیمانکاران خارجی برای سوار شدن بر اسب مرده.

* برای افزایش سرعت، چند اسب مرده را به هم مهار کردن.

* تأمین بودجه و/یا آموزش اضافی برای افزایش عملکرد اسب مرده.

* انجام یک مطالعه بهره‌وری برای بررسی اینکه آیا سوارکاران سبک‌تر عملکرد اسب مرده را بهبود می‌بخشند یا خیر.

* اعلام اینکه از آنجایی که اسب مرده نیازی به تغذیه ندارد، هزینه کمتری دارد، هزینه‌های سربار کمتری دارد و بنابراین، در مقایسه با برخی اسب‌های دیگر، به طور قابل توجهی بیشتر به سود خالص اقتصاد کمک می‌کند.

* بازنویسی الزامات عملکرد مورد انتظار برای همه اسب‌ها.

* اسب مرده را به یک مقام سرپرستی ارتقا دادن.

همه ما می‌توانیم در سیستم‌هایی گیر بیفتیم که هر چقدر هم که مضحک به نظر برسد، دقیقاً چنین سناریوی «اسب مرده» را ایجاد می‌کنند. شرکتی که زمانی بزرگ بوده و نمی‌تواند، نمی‌خواهد یا نمی‌خواهد با زمانه در حال تغییر سازگار شود، نمونه‌ای از این موارد است. مهم نیست افتخارات گذشته‌اش چه بوده، اگر نتواند تغییر کند، شکست خواهد خورد. و اکنون، بیش از هر زمان دیگری، زمان تغییر است.

زمان گذار فرهنگی و جهانی

جان پرکینز، میلیونر خودساخته و مدیرعامل و مشاور شرکت‌ها به مدت بیش از ۳۰ سال، بیش از سه دهه پیش هنگام کار در جنگل‌های بارانی آمازون برای گروه‌های توسعه اقتصادی آمریکا، مجذوب شمنیسم شد. پس از بازگشت به آمریکا، شغل خود را رها کرد و ائتلاف تغییر رویا را تأسیس کرد، یک سازمان غیرانتفاعی که تغییر شکل را به مدیران، پزشکان، سازمان‌های دولتی، انجمن‌های مربیان و وکلا آموزش می‌دهد و همچنین سفرهایی را به جنگل‌های بارانی برای همکاری با قبایل شوار و سایر قبایل انجام می‌دهد تا مدیران ارشد بتوانند بخشی از هیجان و پتانسیل تغییر را که در ابتدا جان را به تغییر دیدگاه خود در مورد زندگی و تجارت سوق داد، تجربه کنند.

او همچنین کتابی بسیار تحسین‌شده در این زمینه نوشته است: دگرپیکری - تکنیک‌های شمنی برای دگرگونی جهانی و شخصی.

جان می‌گوید: «این زمان، زمان تغییرات باورنکردنی، گذار فرهنگی و جهانی است. دیگر معیار سودآوری به خودی خود کافی نیست. شرکت باید به چالش‌هایی که قبلاً هرگز با آنها مواجه نشده بود، پاسخ دهد. برآورده کردن خواسته‌های بازار به معنای توانمندسازی تک تک کارکنان در عین ایجاد یک تیم منسجم، خلاق و انعطاف‌پذیر است. این امر مستلزم حساسیت شدید به نگرانی‌های زیست‌محیطی و اجتماعی است.»

ائتلاف تغییر رویا، جنبشی مردمی متشکل از افرادی از قاره‌ها و فرهنگ‌های مختلف است که خود را وقف خلق ارزش‌ها و شیوه‌های جدید زندگی کرده‌اند. این ائتلاف از جلساتی که در اوایل دهه ۱۹۹۰ در جوامع بومی برگزار شد، نشأت گرفت. این جلسات توسط جان پرکینز، فعال محیط زیست، آغاز شد. او به مدت سه دهه با مردم بومی کار کرده و کتاب‌هایش شامل ... می‌شود. دگرپیکری: تکنیک‌های شمنی برای دگرگونی جهانی و شخصی, دنیا همانطور است که تو تصور می‌کنی: آموزه‌های شمنی از آمازون و آند; روانشناسی پیمایش: تکنیک‌هایی برای سفر فراتر از زمانو عادت بدون استرس: تکنیک‌های قدرتمند برای سلامتی و طول عمر از آند، یوکاتان و خاور دور.

کتاب مرتبط:

دنیا همانطور است که شما تصور می‌کنید: آموزه‌های شمنی از آمازون و آند
توسط جان پرکینز.

دنیا همانطور است که شما تصور می‌کنید: آموزه‌های شمنی از آمازون و آند، نوشته جان پرکینزدر اعماق جنگل‌های بارانی و ارتفاعات آند اکوادور، شمن‌های بومی تکنیک قدیمی تغییر رویا را آموزش می‌دهند، سنتی که فرهنگ‌های اوتاوالان، سالاساکان و شوآر را با وجود قرن‌ها فتح زنده نگه داشته است. اکنون این شمن‌ها خرد و قدرت خود را به مسئله درمان نوع جدیدی از بیماری معطوف می‌کنند - بیماری‌ای که توسط رویای دنیای صنعتی برای تسلط و استثمار طبیعت ایجاد شده است. جان پرکینز داستان این شمن‌های برجسته و پزشکان، روانشناسان و دانشمندان آمریکایی را که برای یادگیری تکنیک‌های تغییر رویا با او همراه شده‌اند، روایت می‌کند. این آموزه‌های شمن‌ها انقلابی را در مفاهیم مدرن در مورد شفا، ناخودآگاه و قدرت‌هایی که هر یک از ما برای تغییر واقعیت فردی و جمعی داریم، برانگیخته است.

اطلاعات/دفترچه سفارشهمچنین به عنوان نسخه کیندل موجود است.

درباره نویسنده

راس هیون

راس هون یک متخصص شمنیسم و ​​تاجر و نویسنده‌ی ... است. سفر به سوی تو و روح در شهر، هر دو کتاب از بنتام. (سایر کتاب های این نویسنده.) او همچنین نماینده ائتلاف تغییر رویا در بریتانیا است. برای اطلاعات بیشتر در مورد دوره‌های شمنیسم برای مشاغل، با او از طریق شماره (بریتانیا) 01604 250221 تماس بگیرید، به آدرس 32 Cranstoun Street, Northampton NN1 3BH, UK نامه بنویسید یا به آدرس ایمیل او ایمیل بزنید. این آدرس ایمیل در مقابل هرزنامه ها محافظت می شود. دیدن شما نیاز به جاوا اسکریپت داریداز وب‌سایت ائتلاف تغییر رویا به آدرس زیر دیدن کنید. www.dreamchange.org.

کتاب‌های راس هیون

ویدئو/مصاحبه با راس هِوِن درباره داروهای گیاهی
{تعیین‌شده Y=eJ6ZgfbS7GQ}