بازدهی برای مدارک خرد بسته به حرفه متفاوت است. Drs Producoes از طریق Getty Images

As شرکت های خصوصی و دولت ها تلاش برای پر کردن مشاغل - و با هزینه های دانشگاه خیلی بالا برای بسیاری از دانش آموزان - کارفرمایان و مقامات منتخب در جستجوی راه‌های جایگزین برای افراد هستند تا بدون نیاز به کسب مدرک دانشگاهی، شغل خوبی پیدا کنند.

اعتبار خرد یکی از این جایگزین ها است. اما اعتبار خرد چیست؟ و آیا آنها منجر به مشاغل بهتر و درآمد بیشتر می شوند؟

به عنوان یک جامعه شناس که بررسی کرده است تحقیق در مورد اعتبار خرد، بهترین پاسخ موجود در حال حاضر این است: بستگی به این دارد که فرد در حال مطالعه چه چیزی باشد.

تعریف اصطلاح

در حالی که هیچ تعریف رسمی از اعتبار خرد وجود ندارد، برخی از مؤلفه‌های پذیرفته شده وجود دارد. مانند مدارک سنتی، مدارک خرد مهارت ها و دانش افراد را تأیید می کند، از مهارت های نرم افزاری مانند Microsoft Excel تا توانایی های گسترده مانند مدیریت پروژه.

اعتبار خرد معمولاً نشان می دهد "شایستگی” – یعنی کارهایی که مردم می توانند انجام دهند. آنها توسط نشان های دیجیتال، که نمادهایی هستند که می توانند به صورت آنلاین به اشتراک گذاشته شوند. همانطور که یک دیپلم موفقیت یک دارنده مدرک را تأیید می کند، نشان ها نیز اعتبار خرد را تأیید می کنند. یک کارفرما می تواند روی نشان دیجیتال کلیک کند تا ببیند چه کسی آن را اعطا کرده است، چه زمانی اعطا شده است و نشان دهنده چیست.

اعتبار خرد همچنین به افراد اجازه می‌دهد تا آنچه را که قبلاً می‌دانند، مانند شخصی که یک کدنویس باتجربه پایتون است، یا آنچه از طریق یادگیری و ارزیابی کوتاه‌مدت به دست می‌آورند، تأیید کنند. یک کدنویس باتجربه در زبان برنامه نویسی پایتون می تواند ارزیابی کند و یک مدرک خرد کسب کند، همانطور که یک تازه کار پس از اتمام دوره برنامه نویسی می تواند. در هر صورت، اعتبار خردبه یک فرد اجازه دهید در یک زمینه خاص تسلط نشان دهد"

آنچه معمولاً اعتبار خرد را از سایر یادگیری های کوتاه مدت متمایز می کند، مانند گواهی های بدون مدرک، مدت است. گواهینامه ها معمولا بیشتر طول می کشد. تفاوت دیگر مکان است: مدارک خرد معمولاً به صورت آنلاین تکمیل می شوند.

داده ها از موتور اعتبار، یک سازمان غیرانتفاعی که مدارک تحصیلی و آموزشی را فهرست بندی می کند و کلاس مرکزی، یک فهرست قابل جستجو از دوره های آنلاین، نشان می دهد که کسب و کار، فناوری اطلاعات و برنامه نویسی، و مراقبت های بهداشتی حوزه های مورد توجه برای مدارک خرد هستند.

روند رو به رشد

بسیاری از کالج ها و دانشگاه ها مانند سانی, ایالت اورگان و دانشگاه هاروارد، مدارک خرد ارائه دهید. اما آنها همچنین از طریق شرکت های رسانه های اجتماعی مانند ارائه می شوند یادگیری LinkedIn و ارائه دهندگان خصوصی مانند EdX و Coursera. سازمان های حرفه ای مانند انجمن ملی آموزش اعتبار خرد نیز اعطا می کند.

برخی از مدارک خرد مستقیماً زبان آموزان را برای دریافت گواهینامه صنعت آماده می کنند - مانند گواهینامه CompTIA A+ SkillStorm، یک دوره هشت هفته ای آنلاین که فراگیران را برای کار در پشتیبانی IT و نقش های میز کمک آماده می کند. دیگران بر مهارت های عمومی اشتغال زایی تمرکز می کنند - مانند دانشگاه بینگهمتون دوره آمادگی شغلیکه به زبان آموزان کمک می کند رزومه، نامه پوششی و نمایه لینکدین خود را توسعه دهند. همچنین فرصت مصاحبه ساختگی را فراهم می کند. برخی از مدارک خرد هستند "قابل انباشته شدن" - به این معنی که آنها مهارت های مرتبط را نشان می دهند. برای مثال، فردی که به دنبال یک حرفه مراقبت‌های بهداشتی است، ممکن است در زمینه کمک‌های پزشکی بالینی، فلبوتومی و به‌عنوان تکنسین الکتروکاردیوگرام - یا EKG - مدارک خرد قابل انباشته شدن را کسب کند.

برخی از برنامه های اعتبار خرد هستند اعتباری و ممکن است به عنوان نقطه ورود به برنامه های مدرک یا گواهی خدمت کند.

به دلیل مدت کوتاه برنامه های اعتبار خرد، اکثر آنها توسط عنوان IV تنظیم نمی شوند. قانون آموزش عالی ایالات متحده و معمولاً واجد شرایط کمک مالی فدرال نیستند، که فقط برنامه هایی را پوشش می دهد که 15 هفته یا بیشتر طول می کشد.

اگر کنگره تصویب کند قانون پله نیروی کار دو حزبی، برخی از اعتبارات خرد - آنهایی که هشت هفته یا بیشتر دوام می آورند - می توانند واجد شرایط کمک مالی شوند. اما تا زمانی که یک لایحه نهایی وجود نداشته باشد، مشخص نیست که آیا و چگونه قوانین بر زبان آموزانی که به دنبال مدارک خرد هستند تأثیر می گذارد یا خیر. این لایحه قرار بود در 28 فوریه 2024 بررسی شود، اما این رای گیری به تعویق افتاده است.

چه کسی به دنبال مدارک خرد است؟

در سال‌های 2021 و 2022، من و همکارانم نظرسنجی کردیم بیش از 300 دانشجو برنامه های غیر اعتباری را دنبال می کنند در دو کالج اجتماعی دانش‌آموزان از این جهت شبیه به جویندگان مدرک خرد هستند که برنامه‌های کوتاه‌مدتی را انجام می‌دهند که اغلب ترکیبی یا کاملاً آنلاین هستند.

نظرسنجی ما نشان داد که اکثریت قریب به اتفاق - بیش از 90٪ - بالای 25 سال سن داشتند و اکثر آنها - بیش از 65٪ - تجربه قبلی در کالج داشتند، از جمله بسیاری از کسانی که مدرک یا گواهینامه دریافت کرده بودند.

اکثر دانشجویان مورد بررسی نشان دادند که برنامه های آنها یا رایگان است یا توسط کارفرمایان حمایت می شود. حدود یک چهارم گفتند که می خواهند از مشاغل کم دستمزد رها شوند یا در مشاغل فعلی خود پیشرفت کنند. بین 35 تا 50 درصد گفتند که می خواهند تغییر شغلی را کشف کنند.

بسیاری از برنامه‌های غیر اعتباری در کالج‌های محلی به طور جزئی یا کاملاً حضوری ارائه می‌شوند، در حالی که اعتبارهای خرد معمولاً به صورت آنلاین به دست می‌آیند. در حالی که برنامه های آنلاین ممکن است راحت باشند، اما به آنها نیز معروف هستند نرخ برداشت بالا. برنامه های تحصیلی بدون مدرک نیز بسیار است نرخ تکمیل پایین.

کدام اعتبار خرد جواب می دهد؟

مدارک تحصیلی در زمینه‌های سنتی تحت سلطه مردان، مانند تخصص‌های فناوری اطلاعات و ساخت‌وساز، مزایای قابل‌توجهی به همراه داشت - نرخ بیکاری پایین‌تر و دستمزدهای بسیار بالاتر. مدارک تحصیلی در زمینه های تحت سلطه زنان، مانند آموزش و پشتیبانی اداری، از نظر نرخ اشتغال یا درآمد، سود چندانی نداشت. این یافته ها از سال 2019 به دست آمده است نظرسنجی از بزرگسالان بدون مدرک.

نکته اصلی این است که حقوق می تواند متفاوت است. به عنوان مثال، افرادی که در زمینه‌هایی مانند محاسبات ابری فناوری اطلاعات فعالیت می‌کنند، ممکن است افزایش دستمزد 20,000 دلاری داشته باشند، در حالی که افرادی که در امور اداری و برخی مشاغل مرتبط با تحصیلات هستند، ممکن است شاهد افزایش حقوق نباشند. مدارک در این زمینه ها کمتر مورد حمایت کارفرمایان قرار می گیرند.

آیا باید مدرک خرد دریافت کنید؟ پاسخ مطمئناً به وضعیت شغلی فعلی شما - از جمله تمایل کارفرمای شما برای حمایت مالی از آموزش - و اهداف شغلی شما بستگی دارد. در حالی که 95 درصد از کارفرمایان مزایایی را می بینند در کارکنانی که مدرک خرد کسب می‌کنند، 46% از کیفیت آموزش که توسط مدارک خرد نشان داده می‌شود، مطمئن نیستند و 33% از همسویی خود با استانداردهای صنعت مطمئن نیستند.

با توجه به فقدان شواهد سیستماتیک در این مرحله، من معتقدم که نگرانی آنها موجه است. مقررات فدرال و ایالتی می‌تواند به جمع‌آوری داده‌های بهتر و کنترل کیفیت بیشتر برای اعتبار خرد منجر شود.

دنیل داگلاس، مدرس جامعه شناسی ، کالج ترینیتی

این مقاله از مجله منتشر شده است گفتگو تحت مجوز Creative Commons دفعات بازدید: مقاله.

كتابها