{vembed Y = nulcmxH9FGg}

اوت گذشته ، میزگرد تجاری - اتحادیه مدیران عامل بزرگترین شرکتهای آمریکایی - با هواداری عالی "تعهد اساسی به همه ذینفعان ما" و نه فقط سهامداران آنها اعلام کرد. 

آنها گفتند: "سرمایه گذاری در کارمندان ، ارائه ارزش به مشتریان و حمایت از جوامع خارج از کشور" اکنون در صدر اهداف تجاری خود قرار دارد - نه به حداکثر رساندن سود.Baloney. مسئولیت اجتماعی شرکت ها یک میز شرم آور است. یک میزگرد میزگرد کسب و کار یک ماری باررا ، مدیرعامل جنرال موتورز است. هفته ها بعد از انجام تعهدات میزگردی و علیرغم سودهای سنگین جنرال موتورز و معافیت های مالیاتی زیاد ، باررا درخواست های کارگران مبنی بر افزایش حقوق و دستمزد خود را رد کرد و از انجام کارهای خود متوقف شد.

در اوایل سال میلادی ، جنرال موتورز کارخانه مونتاژ غول پیکر خود را در لردستاون ، اوهایو تعطیل کرد. نزدیک به 50,000،50 کارگر جنرال موتورز سپس طولانی ترین اعتصاب خودرو را در 22 سال برگزار کردند. آنها چند دستمزد کسب کردند اما هیچ شغلی را پس انداز نکردند. پارسال 7,000 میلیون دلار به باررا پرداخت شد. این برای مسئولیت اجتماعی شرکت ها چطور است؟ یکی دیگر از مدیرعامل های برجسته که تعهدات میزگرد میزگرد شغلی را ایجاد کرد ، راندال استفنسون AT & T بود که قول داد از میلیارد ها دلار در پس انداز از کاهش مالیات ترامپ برای سرمایه گذاری در شبکه باند پهن شرکت استفاده کند و حداقل XNUMX شغل جدید ایجاد کند. 

درعوض ، حتی قبل از همهگیری کروناویروس ، AT&T بیش از 23,000 شغل را کاهش داد و خواستار آن شد که کارمندان آموزش کارگران خارجی با دستمزد پایین تر را جایگزین کنند. فراموش نکنیم جف بزوس ، مدیر عامل آمازون و شرکت تابعه Whole Foods. فقط چند هفته پس از آنکه بزوس تعهدات میزگرد تجاری را تعهد کرد ، Whole Foods اعلام کرد که می تواند مزایای پزشکی را برای کل نیروی کار پاره وقت خود کاهش دهد. پس انداز سالانه آمازون از این اقدام کاهش هزینه تقریباً همان چیزی است که بزوس - که ارزش خالص آن 117 میلیارد دلار است - طی چند ساعت انجام می شود.

ثروت بزوس خیلی سریع رشد می کند ، از زمانی که شما شروع به تماشای این ویدیو کرده اید این تعداد افزایش یافته است. مدیر عامل GE لاری کالپ نیز عضوی از میزگرد تجارت است. دو ماه پس از تعهد خود به کلیه ذینفعان خود ، جنرال الكتریك برای كاهش هزینه ها ، حقوق بازنشستگی 20,000 هزار كارگر را مسدود كرد. این همه برای سرمایه گذاری در کارمندان است. دنیس موایلنبورگ ، مدیرعامل سابق بوئینگ نیز به تعهد جعلی میزگرد کسب و کار متعهد شد. اندکی پس از تعهد به "رساندن ارزش به مشتریان" ، مویلنبورگ به دلیل عدم اقدام در رفع مشکلات ایمنی ناشی از سقوط 737 مکس که منجر به کشته شدن 346 نفر شد ، اخراج شد.  

پس از این تصادفات ، او عذرخواهی معنادار نکرد و حتی ابراز پشیمانی از خانواده های قربانیان کرد و از شدت عواقب ناشی از سرمایه گذاران ، تنظیم کننده ها ، خطوط هوایی و عموم مردم خبر داد. وی با دریافت یک وداع 62 میلیون دلاری از بوئینگ در راه خارج شدن از او پاداش گرفت. اوه ، و رئیس میزگرد کسب و کار جیمی دیمون ، مدیرعامل بزرگترین بانک وال استریت ، JPMorgan Chase است. دیمون برای بزرگترین کاهش مالیات شرکت در تاریخ ، کنگره را شخصاً و به شدت لابی کرد و میزگرد تجاری را برای پیوستن به وی بدست آورد. JPMorgan با کاهش 3.7 میلیارد دلار از کاهش مالیات درآمد. دیمون به تنهایی 31 میلیون دلار در سال 2018 ساخته است. این کاهش مالیات تقریبا 2 تریلیون دلار بدهی فدرال را افزایش داد. این قبل از آن بود که کنگره تقریباً 3 تریلیون دلار برای مبارزه با بیماری همه گیر صرف کرد - و بخش بزرگی را به عنوان وثیقه به بزرگترین شرکتها تحویل داد ، که بسیاری از آنها تعهد میزگرد تجاری را امضا کردند. 

طبق معمول ، تقریباً هیچ چیزی به طبقه کارگر و فقیر آمریکا نرسیده است. واقعیت این است که شرکت های آمریکایی برای افزایش بیشتر سود فراری و دستمزد مدیرعامل بی سابقه ، کارگران و جوامع را فدا می کنند. و حتی یک بیماری همه گیر غم انگیز نیز آن را تغییر نمی دهد. آمریکایی ها این را می دانند. رکورد 76 درصد بزرگسالان ایالات متحده معتقدند که شرکت های بزرگ قدرت بیش از حد زیادی دارند. 

تنها راه مسئولیت پذیری شرکتها از طریق قوانینی است که آنها را ملزم به اجرای آنها می کند - به عنوان مثال ، دادن صدای بیشتری به کارگران در تصمیم گیری شرکتها ، الزام شرکتها برای جدا کردن از اجتماعاتی که آنها رها می کنند ، افزایش مالیات شرکت ها ، تخریب انحصارات و جلوگیری از خطرناک بودن محصولات (از جمله هواپیماهای معیوب) از رسیدن به نور روز. اگر مدیران عامل میزگرد کسب و کار و سایر شرکت ها واقعاً از نظر اجتماعی مسئولیت پذیر بودند ، آنها از چنین قوانینی حمایت می کردند ، نه قول های جعلی را که به وضوح قصد انجام آن را ندارند ، نمی دهند. نفس خود را نگه ندارید.  

تنها راه برای تصویب چنین قوانینی ، کاهش قدرت شرکت ها و گرفتن پول های کلان از سیاست ما است. اولین قدم ، مشاهده مسئولیت اجتماعی شرکتها در مورد شرمی است که در آن وجود دارد. قدم بعدی این است که از این بحران همه گیر و اقتصادی بیرون آمده و مصمم تر از هر زمان دیگری برای تقویت قدرت شرکت ها و ایجاد اقتصاد برای همگان باشد. 

درباره نویسنده

رابرت رایشROBERT B. REICH، استاد سیاستگذاری عمومی در دانشگاه کالیفرنیا در برکلی، وزیر کار در دولت کلینتون بود. مجله زمان او را یکی از ده کارمند وزیر کابینه قرن گذشته نامید. او سیزده کتاب، از جمله بهترین فروشندگان نوشته است "پس لرزه"و"کار ملل"آخرین" او "فراتر از خشم و انزجار، "در حال حاضر در کاغذ برفی است. او همچنین یک سردبیر بنیاد مجله آمریکایی چشم انداز و رئیس عامل مشترک است.

کتابهای رابرت رایش

صرفه جویی در سرمایه داری: برای خیلی ها ، نه تعداد کمی - توسط رابرت B. رایش

0345806220آمریکا یک بار برای طبقه متوسط ​​و طبقه متوسط ​​آن تعلق داشت. در حال حاضر، این طبقه متوسط ​​در حال کاهش است، یک الیگارشی جدید رو به افزایش است، و کشور با بزرگترین اختلاف ثروت در هشتاد سال است. چرا نظام اقتصادی آمریکا باعث شد تا آمریکا به طور ناگهانی ما را شکست دهد و چگونه می توان آن را ثابت کرد؟

اینجا کلیک کنید برای اطلاعات بیشتر و یا سفارش این کتاب در آمازون است.

 

فراتر از خشم: چه اشکالی با اقتصاد ما و دموکراسی ما رفته است، و چگونه به حل آن -- توسط رابرت B. رایش

فراتر از خشم و انزجاررابرت ب. ریچ در این کتاب به موقع استدلال می کند که هیچ چیز خوبی در واشنگتن رخ نمی دهد مگر اینکه شهروندان با انرژی و سازماندهی شوند تا اطمینان حاصل کنند که واشنگتن به نفع مردم عمل می کند. اولین قدم دیدن تصویر بزرگ است. Beyond Outrage نقاط مختلفی را به هم متصل می کند ، نشان می دهد که چرا افزایش سهم درآمد و ثروت که به بالاترین سطح می رود ، مشاغل و رشد را برای همه افراد سرگرم کرده است و دمکراسی ما را تضعیف می کند. باعث شده آمریکایی ها به طور فزاینده نسبت به زندگی عمومی بدبین شوند. و بسیاری از آمریکایی ها را در مقابل یکدیگر قرار داد. او همچنین توضیح می دهد که چرا پیشنهادات "حق رگرسیون" اشتباه مرده است و نقشه راه مشخصی از کارهایی که باید به جای آن انجام شود فراهم می کند. در اینجا طرحی برای هر کس که به آینده آمریکا اهمیت می دهد ، آمده است.

اینجا کلیک کنید برای اطلاعات بیشتر و یا سفارش این کتاب در آمازون است.

شکستن

کتاب های مرتبط:

درباره استبداد: بیست درس از قرن بیستم

توسط تیموتی اسنایدر

این کتاب درس هایی از تاریخ برای حفظ و دفاع از دموکراسی، از جمله اهمیت نهادها، نقش تک تک شهروندان، و خطرات استبداد ارائه می دهد.

برای اطلاعات بیشتر یا سفارش کلیک کنید

زمان ما اکنون است: قدرت، هدف، و مبارزه برای آمریکای عادلانه

توسط استیسی آبرامز

نویسنده، سیاستمدار و فعال، دیدگاه خود را برای دموکراسی فراگیرتر و عادلانه‌تر به اشتراک می‌گذارد و استراتژی‌های عملی برای مشارکت سیاسی و بسیج رأی‌دهندگان ارائه می‌دهد.

برای اطلاعات بیشتر یا سفارش کلیک کنید

چگونه دموکراسی ها می میرند

توسط استیون لویتسکی و دانیل زیبلات

این کتاب به بررسی علائم هشدار دهنده و علل فروپاشی دموکراسی می پردازد و از مطالعات موردی از سراسر جهان استفاده می کند تا بینش هایی را در مورد چگونگی محافظت از دموکراسی ارائه دهد.

برای اطلاعات بیشتر یا سفارش کلیک کنید

مردم، شماره: تاریخ مختصر ضد پوپولیسم

توسط توماس فرانک

نویسنده تاریخچه ای از جنبش های پوپولیستی در ایالات متحده ارائه می دهد و ایدئولوژی «ضد پوپولیستی» را که به گفته او اصلاحات و پیشرفت دموکراتیک را خفه کرده است، نقد می کند.

برای اطلاعات بیشتر یا سفارش کلیک کنید

دموکراسی در یک کتاب یا کمتر: چگونه کار می‌کند، چرا اینطور نیست، و چرا رفع آن آسان‌تر از آن چیزی است که فکر می‌کنید

توسط دیوید لیت

این کتاب مروری بر دموکراسی، از جمله نقاط قوت و ضعف آن، ارائه می‌کند و اصلاحاتی را برای پاسخگوتر کردن و پاسخگویی بیشتر سیستم پیشنهاد می‌کند.

برای اطلاعات بیشتر یا سفارش کلیک کنید