نوشته شده توسط جین فینکل. روایت ماری تی راسل
مانند تمام جنبه های زندگی ، پیش بینی با قطعیت نحوه پیشرفت حرفه شما غیرممکن است. اما داشتن برخی ایده های روشن درباره اینکه می خواهید چه کار کنید و در کجا می خواهید به کجا برسید ، احتمال رسیدن به مقصد را افزایش می دهد.
عوامل مختلفی می توانند بر سرنوشت شغلی شما تأثیر بگذارند ، از جمله نحوه حضور فعلی - چه در اولین شغل خود باشید و چه قبلاً به سطح مدیریت ارشد رسیده اید. مسائل مربوط به سبک زندگی همچنین می تواند بر مسیر شغلی شما تأثیر بگذارد ، از جمله والدین ، ملاحظات بهداشتی یا نیازهای اقتصادی. همانطور که اولویت های خود را روشن می کنید ، هنگام تعمق در اهداف بلند مدت ، رویاهای روز خود را با منطق ترکیب کنید. با یک چشم انداز کلان شروع کنید و سپس آن را به اهداف واقعی تر بکشید.
رویاهای خود را به واقعیت تبدیل کنید - یک قدم هر بار
ممکن است شما یک چشم انداز مدیر شدن یا آرزوی ارتقا سطح مدیریت ارشد داشته باشید. یا شاید شما این شهامت و انرژی را دارید که می خواهید زندگی حرفه ای فعلی خود را به عنوان یک کارمند ترک کنید و کار خود را شروع کنید. اگر تصمیم دارید جدا شوید و وارد یک رشته کاملاً جدید شوید ، باید اطلاعات جدید مربوطه را کسب کنید یا مدرک تحصیلی خاصی کسب کنید. حتی با داشتن تمایل به ماندن در همان زمینه ، شما باید دانش خود را گسترش دهید.
برنامه بلند مدت شما هرچه باشد ، با تجزیه یک هدف بزرگ به قطعات کوچک و قابل دستیابی ، از دلسردی و سردرگمی خودداری کنید. همچنین به تنظیم اهداف قابل کنترل در طول مسیر کمک می کند. به عنوان مثال ، اگر هدف شما پیشرفت در جایگاه سطح بالاتری است ، می توانید با ارائه یک سمینار در یک نشست یا کنفرانس حرفه ای ، در پروژه آینده پیشگام شوید یا تخصص خود را نشان دهید. اینها فعالیتهای حرفه ای هستند که در عین داشتن تجربه و مهارتهای مرتبط با بالا رفتن از رتبه ، توانایی شما را در شروع و هدایت به نمایش می گذارند.
بر روی استعدادها و علاقه های خود ضربه بزنید
یکی از مطمئن ترین راه های پاکسازی مرحله شغلی این است که اطمینان حاصل کنید کار شما یک فضای طبیعی برای توانایی های شماست و استعدادها و اشتیاق شما با نیازهای سازمان هماهنگ است. افراد درونگرا می توانند در هر مکان کاری رشد کنند ...
ادامه مطلب در InnerSelf.com (به علاوه نسخه صوتی / mp3 مقاله)
خوانده شده توسط ماری تی راسل ، InnerSelf.com
موسیقی توسط گروه کافین کریک ، Pixabay
درباره نویسنده
جین فینکل مربی ، سخنران و نویسنده شغلی با بیش از 25 سال تجربه کمک به مشتریان در ارزیابی شغلی و تنظیم محل کار است. جین به عنوان دستیار مدیر خدمات شغلی در دانشگاه پنسیلوانیا ، جایی که وی سمینار کشف مشاغل وارتون را ایجاد و رهبری کرد ، خدمت کرد و به عنوان رابط استخدام کنندگان از شرکت های بزرگ خدمت کرد. جدیدترین کتاب او است راهنمای شغلی کامل Introvert: از فرود شغلی تا زنده ماندن ، رشد و پیشرفت.
برای اطلاعات بیشتر، بازدید کنید www.janefinkle.com.
