آیا امید دروغین با صحبت از دستمزد زندگی ارائه شده است؟

آیا امید دروغین با صحبت از دستمزد زندگی ارائه شده است؟

حامیان خارج از دفاتر کمیسیون کار عادلانه در ملبورن در روز جمعه، ژوئن 1، 2018 پس از آن حداقل دستمزد را با 3.5٪ JOE CASTRO / AAP

کار به معنای "دستمزد زندگی" است و نه "حداقل دستمزد" اگر انتخاب شود.

از کمیسیون عادلانه کار برای اولین بار تعیین خواهد کرد که چه دستمزدی "استاندارد مناسب زندگی برای خانواده ها"و سپس تعیین مدت زمانی که باید آن را به مرحله بعد، با توجه به ظرفیت کسب و کار پرداخت، و تاثیر بالقوه بر اشتغال، تورم و اقتصاد گسترده تر.

این ایده را در مورد افزایش دستمزد در حال حاضر به عنوان "خوب برای کارگران و مناسب برای اقتصاد" افزایش می دهد.

برندان اوکانر، سخنگوی اشتغال خود گفت: "هزینه های مصرف کننده، 60٪ از اقتصاد استرالیا را تشکیل می دهد. "وقتی که کارگران کم درآمد یک افزایش حقوق دریافت می کنند، آنها آن را در مغازه های محلی خرج می کنند و به کسب و کارهای کوچک کمک می کنند. برای همه خوب است. "

این ایده به 1907 رسیده است قضاوت هاروستر، که در آن یک قاضی دادگاه داوری تصمیم گرفت که دستمزد در کارخانه ملبورن باید بر مبنای هزینه زندگی "برای یک کارگر و خانواده اش" باشد.

برای رسیدن به سمت پایین حداقل حقوق معوقه A $ 18.93 در ساعت تقریبا قطعا نیاز به افزایش بیشتر از مجموع رشد بهره وری و تورم است که با نرخ سالیانه حدود 3٪ در حال اجرا هستند.

اشتباه استدلال هزینه های مصرف کننده، هزینه پیشنهاد پیشنهاد به مشاغل و احتمال آن که بسیاری از افرادی که به آن نیاز دارند کمک زیادی نخواهند کرد.

اشتباه افزایش هزینه استدلال

یکی از مزایای اعلام شده از دستمزد زندگی این است که کارمندان بیشتر درآمد اضافی خود را صرف می کنند و در نتیجه افزایش زیادی در هزینه های ملی، درآمد ملی و حتی مالیات می گیرند.

یک فرض ضمنی این است که پول اضافی به عنوان "مانا از آسمان" به همراه اثرات ثانویه دوم می آید.

اما با توجه به اینکه هزینه های دیگر نیروی کار کاهش نخواهد یافت (دشوار است که هزینه های اجرایی کاهش یابد)، هزینه کار برای هر کسب و کار تحت تأثیر قرار می گیرد و به بازدهی سرمایه گذاران افزوده می شود، از جمله بازده سهامداران و شرکت های کوچک صاحبان

با بازده پایین تر، سرمایه کمتری برای سرمایه گذاری خواهد بود.

جایی که کسب و کارها می توانند، هزینه های افزایش یافته را افزایش دهند، که با افزایش بهره وری با افزایش قیمت همراه نیست.

آنها با آن مواجه خواهند شد مگر اینکه با واردات و سایر صادرکنندگان رقابت کنند.

رقبا و صادرکنندگان واردات رقابت بین المللی را رقم می زنند، تولید را کاهش می دهند. به نوبه خود، مقدار بیشتر پول فرستاده شده از کشور، در نهایت باعث کاهش دلار استرالیا خواهد شد و قیمت دلار استرالیا را برای صادرات و واردات افزایش می دهد.

در کوتاه مدت، افزایش قیمت کالاها و خدمات موجب کاهش قدرت خرید افزایش دستمزد خواهد شد. در بلندمدت، ممکن است یک چرخه مبهم دستمزدها و افزایش قیمت ها با عواقب اقتصادی نامطلوب ایجاد کند.

اخبار بد در مورد مشاغل

به خوبی ثابت شده است که افزایش دستمزد بالاتر از میزان رشد بهره وری و تورم منجر به اشتغال کمتر از این خواهد شد که در هر صورت تعداد کارمندان و ساعت کار در هر کارمند وجود داشته باشد.

هزینه های کار برای اکثر شرکت ها یک هزینه عمده است.

در پاسخ به هزینه های بالای کار، بسیاری از کارفرمایان روش های کم کار برای تولید محصولات خود را انتخاب می کنند. دستمزدهای بزرگ و سریع در اواسط 1970s و اوایل 1980s باعث کاهش شدید اشتغال شد. در مقابل، نرخ های اخیر افزایش هزینه های نیروی کار موجب افزایش قابل توجه افزایش اشتغال و کاهش بیکاری شده است.

با توجه به این که اقتصاد استرالیا در طول سال یا دو سال دیگر به احتمال زیاد در حال کاهش است، افزایش قابل توجهی در دستمزدها ممکن است به خصوص در زمان محدود باشد.

امید دروغین برای کسانی که بیشترین نیاز را دارند

آموزش و مراقبت های جهانی و مراقبت های بهداشتی و توزیع مجدد درآمد از طریق پرداخت های اجتماعی که از طریق مالیات بر درآمد مترقی تامین می شوند، راه های مستقیم و موثر برای مبارزه با فقر خانواده هستند.

دنیای امروز بسیار متفاوت از دنیای پرونده هاروستر در 1907 است. سپس، اکثر کارگران مشغول به کار بودند و برای حمایت از خانواده یک دستمزد زندگی می کردند. در حال حاضر حدود یک سوم کار نیمه وقت کار می کنند. توزیع مجدد از طریق سیستم مالیات و پرداخت این است که چگونه از خانواده هایی که به آن نیاز داریم، حمایت می کنیم.

حداقل حقوق و دستمزد "حداقل دستمزد" را برای بعضی از افراد کم درآمد فراهم می کند و درآمد بسیاری از افراد دیگر را که به طور کلی نیاز به حمایت ندارند، افزایش می دهد.

بسیاری از افرادی که زیر خط فقر هستند و فقط در نیمه وقت کار می کنند و یا در کل نمی توانند از فقر بیرون بیایند. یک دستمزد زندگی بالاتر برای افرادی که در حال حاضر مشغول به کار تمام وقت هستند بیشتر نسبت به کارگران نیمه وقت بیشتر خواهد بود.

و این کار بیشتر برای کارمندان کم درآمد که اعضای خانواده های با درآمد بالا هستند و احتمالا نباید اولویت ما باشد.

ما می توانیم به طور مستقیم به منظور کاهش فقر با اصلاح مالیات بر درآمد و سیستم های تأمین اجتماعی اقدام کنیم. آنها به طور خاص برای توزیع مجدد درآمد بر اساس نیاز طراحی شده اند.

ما باید با کاهش مالیات بر درآمد پایین، به طور خودکار نمایه سازی کالاهای مالیاتی و افزایش Newstart شروع کنیم.گفتگو

درباره نویسنده

جان Freebairn، پروفسور، گروه اقتصاد، دانشگاه ملبورن

این مقاله از مجله منتشر شده است گفتگو تحت مجوز Creative Commons دفعات بازدید: مقاله.

کتاب های مرتبط

{amazonWS: searchindex = کتابها؛ کلمات کلیدی = دستمزد زندگی؛ maxresults = 3}

enafarZH-CNzh-TWnltlfifrdehiiditjakomsnofaptruessvtrvi

به دنبال InnerSelf در

فیس بوک، آیکونتوییتر آیکونrss-icon

دریافت آخرین با ایمیل

{emailcloak = خاموش}

بیشترین مطلب خوانده شده