8 چیزهایی که می توانید در مورد یک محیط کار سمی انجام دهید

8 چیزهایی که می توانید در مورد یک محیط کار سمی انجام دهید

به عنوان یک جامعه شناس که فعالیت فعال فمینیستی را بررسی می کند، اغلب از او می پرسید که وقتی که جنبش #MeToo در حال حرکت است، چه خواهد شد. این یک سوال منصفانه است و پاسخ آسان نیست.

ما می دانیم که ایده های جنبش اجتماعی اغلب بخشی از آن هستند پارچه فرهنگ روزمره، اما چگونه آنها به آنجا می رسند، و چقدر طول می کشد که آنها راه خود را می سازند، متفاوت است. این جنبش #MeToo بسیاری از مکان های کاری را تکان داد: بازیگران، هنرمندان، روزنامه نگاران، سیاستمداران، سرآشپزان، مدیران شرکت ها برای رفتارهای ضعیف از بین رفته اند.

زنان در سطح جهانی تجربه ی عدالت پیمانان را در مورد شجاعت زنان پیشرو و نوآوری تارنا برک، سازمان دهی اجتماعات نیویورک که اصطلاح #MeToo را معرفی می کنند، تجربه می کنند.

هر ماه، آشکارسازی های جدید، تقریبا به زمان رسیده، شامل یک مرد با شخصیت دیگر با گرایش های سوء استفاده می شود. این آگهی ها اغلب بر اساس گزارشات گران و متخصص هستند و می توانند به طور عمیقی آموزش و پرورش پیدا کنند.

اما برای بسیاری از خانم ها بسیار سخت است که ظرفیت روزمره کارشان را به خوبی آشنا کنند جایی که عدالت تا به حال نتوانسته به طرفین یا پایین برود. بسیاری از آنها در دهه های گذشته در سازمان هایشان کار می کنند و شاهد آزار و اذیت جنسی و هماهنگ شده و در بعضی موارد به اتهام زورگیری هستند.

دیگران در معرض تهاجم کمتر قرار گرفته اند، اما هنوز هم باید با یک محل سمی از توهین جنسی و ناراحتی، با احساسات بد روبرو شوند.

مقاومت مخفی

اکثر زنان از نظر ایده عدالت دراز کشیده نمی شوند و به درستی احساس می کنند که به آنها نمی رسد. آنها جامعه شناسان زندگی خود هستند، برای من در تنظیمات اتحادیه های کارگری و غیر اتحادیه ای، برای من صحبت می کنند که سخن گفتن در برابر آزار و اذیت به خوبی به قربانی خدمت نمی کند. اینها پذیرش غیر رسمی به من به عنوان فمینیست عمومی صورت گرفته است.


آخرین مطالب را از InnerSelf دریافت کنید


از این داستان های غیر رسمی، مردم هر روز را به عنوان استراتژیست های اصلی شناختم و از تغییراتی در برنامه ها استفاده می کردم که آنها را از آزار و اذیت های شناخته شده منحرف می کردند، سعی نمی کردند که در آسانسور باشند و یا به تنهایی با آنها یا در کنار آن ها، سران خود را حفظ کنند تماس با چشم، دانستن زمانی که مستقیم و زمانی که چیزی بگوید، خنده توهین کردن، نفس های خود را هنگام غیبت، مردان باردار در دفاتر خود راه می اندازند، کشیدن جعبه های فایل برای جلوگیری از آزار دهنده ها به فضای شخصی خود، خوردن ناهار در آنها میزها، هرگز برای نوشیدن در پنج شنبه ها با بقیه خدمه، خروج از ساختمان به یک کوچه عقب برای جلوگیری از یک همکار در حال انتظار در درب جلو برای پیاده روی با آنها را به مترو.

من معتقدم که زنان این تاکتیک را با من به اشتراک می گذارند زیرا #MeToo آنها را آگاهانه و به مهارت های بقا خود افتخار می کند. من این استراتژی ها را تحسین می کنم و از طریق گوش دادن به آنها متوجه شدم که برای بسیاری از زنان، کار اغلب به صورت ویدئویی انجام می شود، مانند سر و صدا، اجرا، اردک و پنهان کردن، برای جلوگیری از آسیب دیدن.

انتقام ترس

جنبش #MeToo هوا را در برخی از نقاط کار تغییر داده است، اما به مراتب کمتر مورد استفاده قرار می گیرد. اکثر کارگران زن نمیتوانند یک محاکمه را بپردازند و نمیخواهند یک ماژول آموزش اجباری روح را در مورد آزار و اذیت جنسی در تقسیم آنها بخوانند.

بسیاری از آنها به من اعتراف کرده اند که یک جلسه با بالاترین سطح ممکن است اطمینان حاصل شود که ظرف چند روز HR با جعبه و یک تایمر 5 دقیقه ای برای تخلیه سازنده شکایت از میز کار خود می آید.

چگونه اکثریت اکثریت زنان کار را با #MeToo محاسبه می کنند، زمانی که هیچ مواجهه، وحی و یا حوضه ای برای آنها وجود نداشته باشد؟

دانشگاهیان، روزنامه نگاران، معلمان، کارکنان اجتماعی و روانشناسان تجربه های قابل توجهی از سوالات و نگرانی ها را تجربه کرده اند، اما این لحظه ای حرفه ای نیست، این لحظه ای است که مردم تصمیم می گیرند که دیگر چه چیزی بهتر از آن است، چرا که این غیرقانونی است، بخشی از آن به دلیل نقض آن است خط مشی کار در محل و عمدتا به این دلیل است که آزار و اذیت، کشتن روح است.

در حالی که محققان مکانیسم های رسمی گزارش را اغلب ناامید کننده می دانند، دیگر محققان این نشان می دهند ارجاع روزمره جنبش های اجتماعی و همکاری با آنها باعث می شود که زنان احساس قوی تر و تواناتر شدن را از خود نشان دهند

جنبش #MeToo موجی از سونامی در هر محل کار ایجاد نخواهد کرد. اما با حرکات کوچک، می توانیم کیسه های شن و ماسه را از آستانه درهایمان بیرون بیاوریم، پنجره ها را باز کنیم و چیزی را از نیروی آن آب بیرون بکشیم. دعوت از آب، در حالی که ممکن است کوچک باشد، انرژی بیشتری نسبت به تعجب اینکه آیا و چه زمانی ممکن است بیافتد

هشت چیز که می توانید در مورد یک محیط کار سمی انجام دهید

ما باید متعهد به پایان دادن به این فرهنگ سمی باشیم. هشت پیشنهاد برای چگونگی انجام این کار ارائه شده است.

  1. اگر از افرادی که با آنها مشاجره جنسی داشته اید، آزار و اذیت جنسی داشته باشید، از آنچه که انجام داده اید یا انجام می دهید، مراقبت کنید و متوقف شوید. اگر نمیتوانید تحرک های سمی خود را کنترل کنید، کمک های حرفه ای دریافت کنید یا از کار خود خارج شوید.

  2. هر کس باید در اینترنت جستجو کند: "رفتار حرفه ای در محیط کار چه چیزی است؟" سایت های 10 بالا را می بینید که می آیند. سایر سایت های مفید از جمله "ده چیز برتر در کار نیست."آنها را چاپ کنید. آنها را دنبال کن.

  3. خواندن قانون فدرال در آزار و اذیت و ایمنی در محل کار.

  4. دستورالعمل کارفرمای خود را در مورد آزار و اذیت در محل کار بخوانید.

  5. اگر متوجه آزار و اذیت شوید، دخالت.

  6. اگر شما آزار و اذیت را تجربه می کنید، تحقیق خود را انجام دهید. خودت باش در کمک به شما می توانید دسترسی داشته باشید: غیر انتفاعی، دولتی، بخش خصوصی و مشاوره های مردمی در دسترس است که به شما گزینه ها را می دهد و به شما احساس تنهایی کمتر می دهد.

  7. از مدیریت برای یک حسابرسی برابری محل کار شما. سوالاتی که باید بپرسید عبارتند از: چگونه ما با هوموفوبیا، نژادپرستی و جنس گرائی روبرو هستیم، چرا که این موارد مربوط به مشاوره، پیشرفت، رهبری و تصمیم گیری است؟

  8. با همکاران خود را جمع آوری کنید تا اعتماد نکنید که یک نامه مختصر بنویسید که در محل کار شما، آزار و اذیت اتفاق افتاده است و شما می خواهم همه را متعهد به آگاهی جدیدی از پویایی جنس در محل کار کنید. شما می توانید نامه را پخش کنید، آن را به هیئت مدیره بفرستید، آن را در پست الکترونیک قرار دهید. این حیرت انگیز است و ممکن است ضعف وجود داشته باشد، بنابراین افراد باید در مورد اینکه آیا می خواهند مستقیم و مقابله با عواقب آن فکر کنند، فکر می کنند. از سوی دیگر، همکاران ممکن است از رهبری شما سپاسگزار باشند.

بیایید فرض کنیم که کسانی که در میان ما سمی بوده اند می خواهند این اجازه را بگیرند. کسانی که در میان ما اهداف آسان هستند شروع به خواندن حقوق و ضبط رفتارهای بد می کنند.

بقیه ما در حال تلاش برای ایجاد یک عادت و جلب توجه جدید هستند تا ما به نظر نرسیم که کارهایی بهتر انجام دهیم که مردم به آن آسیب برسانند، به غیر از کمک به آنها. ممکن است بعضی از افراد نادان باشند. عجله یک قیمت کوچک است.گفتگو

درباره نویسنده

جودیت تیلور، استاد جامعه شناسی، دانشگاه تورنتو

این مقاله از مجله منتشر شده است گفتگو تحت مجوز Creative Commons دفعات بازدید: مقاله.

کتاب های مرتبط

{amazonWS: searchindex = کتابها؛ keywords = goodness؛ maxresults = 3}

enafarZH-CNzh-TWnltlfifrdehiiditjakomsnofaptruessvtrvi

به دنبال InnerSelf در

فیس بوک، آیکونتوییتر آیکونrss-icon

دریافت آخرین با ایمیل

{emailcloak = خاموش}

بیشترین مطلب خوانده شده

از سردبیران

همه در خانه هستیم ... در سیاره زمین
by ماری تی. راسل، InnerSelf
در زمان های چالش برانگیز ، و احتمالاً بیشتر در زمان های چالش برانگیز ، باید بخاطر بسپاریم که "این نیز بگذرد" و اینکه در هر مشکلی یا بحرانی ، چیزی برای آموختن وجود دارد ، دیگری ...
نظارت بر سلامت در زمان واقعی
by رابرت جینگز، InnerSelf.com
به نظر می رسد این روند بسیار مهم است که به پیش برود. در حال حاضر با دستگاه های دیگر ما قادر به نظارت از راه دور سلامت مردم در زمان واقعی هستیم.
بازی تغییر تست آنتی بادی ارزان برای اعتبار سنجی در مبارزه با Coronavirus ارسال شد
by آلیستر Smout و اندرو MacAskill
LONDON (رویترز) - یک شرکت انگلیسی در پشت تست 10 دقیقه آنتی بادی کورو ویروس ، که حدود 1 دلار هزینه خواهد داشت ، شروع به ارسال نمونه های اولیه به آزمایشگاه ها برای اعتبارسنجی کرده است که می تواند…
چگونه با اپیدمی ترس مقابله کنیم
by ماری تی. راسل، InnerSelf
به اشتراک گذاشتن پیام ارسال شده توسط باری ویسل در مورد اپیدمی ترس که بسیاری از افراد را آلوده کرده است ...
آنچه رهبری واقعی به نظر می رسد و به نظر می رسد
by رابرت جینگز، InnerSelf.com
سرلشکر تاد سمنونیت ، رئیس مهندسین و فرمانده کل مهندسین ارتش ، با راشل مادوو در مورد چگونگی عملکرد سپاه مهندسان ارتش با سایر آژانس های فدرال و ... صحبت می کند.
چه چیزی برای من مفید است: گوش دادن به بدن من
by ماری تی. راسل، InnerSelf
بدن انسان مخلوق شگفت انگیز است. این بدون نیاز به ورودی ما در مورد آنچه باید انجام شود کار می کند. ضربان قلب ، پمپ ریه ها ، غدد لنفاوی کار خود را انجام می دهند ، روند تخلیه کار می کند. بدن ...