سلامت روان 6 7
افراد با عزت نفس بالا در موقعیت‌های چالش‌برانگیز به‌موقع پیش‌روی بهتری دارند.
(Shutterstock)

کارآفرینان نقش کلیدی در دستیابی به سازمان ملل دارند 2030 دستور کار برای توسعه پایدار. این برنامه اقدام که توسط تمامی کشورهای عضو سازمان ملل تصویب شده است، از جمله کانادا، برای مقابله با "فشارگیرترین چالش های اجتماعی، اقتصادی و زیست محیطی امروز" ایجاد شد.

در حالی که دولت ها نقش اصلی را در دستیابی به این اهداف ایفا می کنند، سازمان های غیرانتفاعی و غیرانتفاعی می توانند این پیشرفت را از طریق نوآوری تسریع بخشند. اینجاست که کارآفرینان – هرکسی که کسب‌وکاری را راه‌اندازی می‌کند یا مالک آن است – وارد صحنه می‌شوند.

کانادا است یکی از بالاترین سطوح فعالیت کارآفرینی است در میان کشورهای توسعه یافته و اخیرا بوده است رتبه بندی بهترین در جهان برای کارآفرینی اجتماعی. کارآفرینی اجتماعی بر پرداختن به مسائل اجتماعی مانند فقر، بی سوادی و تبعیض تمرکز دارد.

برای حفظ موقعیت خود به عنوان یک کشور کارآفرین، کانادا باید به تقویت نوآوری ادامه دهد. تحقیقات اخیر ما در مورد اینکه چگونه هوش هیجانی در سطح اجتماعی بر کارآفرینی تأثیر می گذارد، می تواند به کانادا و سایر کشورها کمک کند تا این کار را انجام دهند.


گرافیک اشتراک درونی


در مورد مطالعه

با استفاده از داده های فعالیت کارآفرینی از ناظر جهانی کارآفرینی در 24 کشور، مطالعه ما نشان داد که کارآفرینی زمانی شکوفا می شود که افراد جامعه دارای سطوح بالاتری از رفاه، سازگاری، خودکنترلی و جامعه پذیری باشند.

اینها ویژگی های هوش هیجانی اجتماعی هستند - معیاری برای سنجش هوش هیجانی جمعی یک جامعه خاص. هوش هیجانی به توانایی یک فرد در شناخت و درک احساسات خود و همچنین احساسات دیگران و استفاده از این دانش برای تصمیم گیری اشاره دارد.

در سطح اجتماعی، هوش هیجانی نقش حیاتی در رسیدگی به چالش ها ایفا می کند در مراحل مختلف فرآیند کارآفرینی مانند ایده پردازی، برنامه ریزی راه اندازی و رشد یک شرکت وجود دارد.

با این حال، میزان تأثیر هر ویژگی هوش هیجانی بر کارآفرینی بستگی به نوع کارآفرینی دارد.

تقویت کارآفرینی تجاری

تحقیقات ما نشان داد که سه ویژگی هوش هیجانی اجتماعی بیشتر باعث تقویت کارآفرینی تجاری می‌شود: بهزیستی لذت‌گرا، سازگاری و خودکنترلی. کارآفرینی تجاری منجر به نوآوری می شود که با تولید ثروت به رشد اقتصادی کشور کمک می کند.

1. رفاه لذت بخش

بهزیستی لذت‌گرا یکی از دو نوع رفاه درک‌شده است. این به درک فرد از رضایت از زندگی، شادی، خوش بینی و عزت نفس خود اشاره دارد.

بهزیستی لذت‌گرا می‌تواند به افراد کمک کند تا موقعیت‌های چالش برانگیزی را که هنگام کار به عنوان یک کارآفرین به وجود می‌آیند هدایت کنند. به آنها احساس کنترل می دهد بر وضعیت آنها

افراد با سطوح بالای رفاه لذت جویانه به احتمال زیاد ویژگی های مرتبط با کارآفرینان تجاری موفق را دارند.

2- سازگاری

افراد با سطوح بالای سازگاری پذیرای اطلاعات جدید هستند، مایل به کنار گذاشتن تصورات از پیش تعیین شده و قادر به تطبیق با موقعیت های جدید یا چالش برانگیز هستند.

توانایی یک فرد برای سازگاری در مواجهه با ناملایمات، آنها را به عنوان استثنایی متمایز می کند. افرادی که بسیار موفق هستند اغلب دارای سطوح بالاتری از سازگاری هستند.

در زمینه کارآفرینی تجاری، داشتن درجه بالایی از سازگاری به کارآفرینان اجازه می دهد تا از عدم قطعیت عبور کنند و با تغییرات محیط کسب و کار سازگار شوند.

3. خودکنترلی

خودکنترلی یک فرآیند ذهنی است که به افراد کمک می کند افکار و رفتارهایشان را با اهدافشان هماهنگ کنند، به ویژه در دوره های سخت.

خودکنترلی برای کارآفرینان تجاری سودمند است، زیرا آنها را تشویق می‌کند تا به استراتژی‌های مورد نیاز برای حفظ اهداف خود در راستای محیط کسب‌وکار در حال تغییر توجه کنند.

از آنجایی که خودکنترلی برای مدیریت شرکت های تجاری ارزشمند است، جوامعی که افراد بیشتری با سطوح بالاتر خودکنترلی دارند، به احتمال زیاد کارآفرینی تجاری را تسهیل می کنند.

تقویت کارآفرینی اجتماعی

تحقیق ما نشان داد که دو ویژگی هوش هیجانی اجتماعی به احتمال زیاد کارآفرینی اجتماعی را تقویت می کند: رفاه eudaimonic و اجتماعی بودن. همانطور که قبلا ذکر شد، کارآفرینی اجتماعی منجر به نوآوری می شود که به مسائل اجتماعی می پردازد.

1. رفاه Eudaimonic

رفاه Eudaimonic به استقلال درک شده، خودپذیری، احساس هدف و توانایی فرد برای مدیریت محیط اشاره دارد.

ویژگی های مرتبط با بهزیستی eudaimonic افراد را به ایجاد انگیزه می دهد کمک بیشتر به رفاه دیگران از طریق کارآفرینی اجتماعی

در حالی که ویژگی های رفاه eudaimonic برای هر دو نوع کارآفرینی ضروری است، جوامع با سطوح بالاتر رفاه eudaimonic تمایل دارند محیطی مساعدتر برای کارآفرینی اجتماعی ایجاد کنند.

2. اجتماعی بودن

La انجمن روانشناسی آمریکا جامعه پذیری را تعریف می کند به عنوان تمایل «به دنبال همراهی، مشارکت در روابط بین فردی و شرکت در فعالیت های اجتماعی».

جامعه پذیری سه وجه دارد: آگاهی اجتماعی، مدیریت عاطفی و ابراز وجود. نقش مهم تری در کارآفرینی اجتماعی ایفا می کند، بنابراین جوامعی که تعداد بیشتری از افراد دارای این ویژگی را دارند، احتمال بیشتری برای تسهیل کارآفرینی اجتماعی دارند.

پرورش هوش هیجانی

کارآفرینی در کانادا، چه تجاری و چه اجتماعی، باید شکوفا شود تا به این کشور کمک کند تا به اهداف توسعه پایدار خود دست یابد. برای اینکه این اتفاق بیفتد، کانادا باید استراتژی هایی را برای ایجاد هوش هیجانی در بین کارآفرینان خود پیاده کند.

یکی از راه هایی که کانادا می تواند این کار را انجام دهد، سرمایه گذاری در برنامه هایی برای نظارت، ارزیابی و تشخیص راه های بهبود هوش هیجانی در بین کارآفرینان است.

علاوه بر این، با توجه به اینکه هوش هیجانی را می توان با آموزش پرورش داد، کسب و کارها و مراکز نوآوری باید شایستگی های عاطفی را در بین کارآفرینان خود توسعه دهند.

در نهایت، کانادا باید برنامه درسی آموزشی را با تمرکز بر توسعه هوش هیجانی در دانش آموزان اجرا کند تا رفتارهای کارآفرینانه آنها را شکل دهد. کانادا با تجهیز دانش‌آموزان به مهارت‌های هوش هیجانی، نسلی از کارآفرینان آماده برای خلق ثروت، مقابله با چالش‌های اجتماعی و ایجاد تغییرات مثبت را پرورش خواهد داد.گفتگو

درباره نویسنده

ایتایانکارا مورالیدهران، دانشیار و رئیس گروه بازرگانی بین المللی، بازاریابی، استراتژی و قانون، دانشگاه MacEwan و ساوراو پاتاک، دانشیار دانشکده بازرگانی ریموند ای. میسون، ویلیام و مری

این مقاله از مجله منتشر شده است گفتگو تحت مجوز Creative Commons دفعات بازدید: مقاله.

شکستن

کتاب های بهبود نگرش و رفتار از لیست پرفروش ترین های آمازون

"عادت های اتمی: راهی آسان و اثبات شده برای ایجاد عادات خوب و ترک عادت های بد"

توسط جیمز پاک

جیمز کلیر در این کتاب راهنمای جامعی برای ایجاد عادات خوب و ترک عادت های بد ارائه می کند. این کتاب شامل توصیه ها و راهکارهای عملی برای ایجاد تغییر رفتار پایدار است که بر اساس آخرین تحقیقات روانشناسی و علوم اعصاب است.

برای اطلاعات بیشتر یا سفارش کلیک کنید

"مغز خود را از بین ببرید: استفاده از علم برای غلبه بر اضطراب، افسردگی، عصبانیت، هیجانات و عوامل محرک"

توسط Faith G. Harper، PhD، LPC-S، ACS، ACN

دکتر فیث هارپر در این کتاب راهنمای درک و مدیریت مسائل عاطفی و رفتاری رایج از جمله اضطراب، افسردگی و خشم را ارائه می دهد. این کتاب شامل اطلاعاتی در مورد علم پشت این مسائل و همچنین توصیه ها و تمرین های عملی برای مقابله و درمان است.

برای اطلاعات بیشتر یا سفارش کلیک کنید

"قدرت عادت: چرا ما کاری را که در زندگی و تجارت انجام می دهیم انجام می دهیم"

توسط چارلز دهیگ

در این کتاب، چارلز داهیگ علم شکل گیری عادت و چگونگی تأثیر عادات بر زندگی ما را، چه از نظر شخصی و چه از نظر حرفه ای، بررسی می کند. این کتاب شامل داستان‌هایی از افراد و سازمان‌هایی است که عادت‌های خود را با موفقیت تغییر داده‌اند، و همچنین توصیه‌های عملی برای ایجاد تغییر رفتار پایدار.

برای اطلاعات بیشتر یا سفارش کلیک کنید

"عادت های کوچک: تغییرات کوچک که همه چیز را تغییر می دهد"

توسط BJ Fogg

در این کتاب، BJ Fogg راهنمایی برای ایجاد تغییر رفتار پایدار از طریق عادات کوچک و تدریجی ارائه می دهد. این کتاب شامل توصیه ها و راهبردهای عملی برای شناسایی و اجرای عادات کوچکی است که می توانند در طول زمان به تغییرات بزرگی منجر شوند.

برای اطلاعات بیشتر یا سفارش کلیک کنید

"باشگاه 5 صبح: صاحب صبح خود باشید، زندگی خود را ارتقا دهید"

توسط رابین شارما

در این کتاب، رابین شارما راهنمایی برای به حداکثر رساندن بهره وری و پتانسیل خود با شروع زودهنگام روز ارائه می دهد. این کتاب شامل توصیه‌ها و استراتژی‌های عملی برای ایجاد یک روال صبحگاهی است که از اهداف و ارزش‌های شما پشتیبانی می‌کند، و همچنین داستان‌های الهام‌بخش افرادی که زندگی خود را از طریق سحرخیزی متحول کرده‌اند.

برای اطلاعات بیشتر یا سفارش کلیک کنید